吉林省盈科电力有限公司招聘--吉林网络周刊

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吉林省盈科电力有限公司招聘


一.采购员 1人


要求/职位描述:男,大专以上学历,25-35岁,熟练办公软件,会ERP、物流相关专业优先,1年以上同岗位工作经历,1年以上驾龄,有责任心,良好的沟通表达能力。




采购计划的编制整理,实施采购、招投标及签订采购合同,采购询比议价。采购资金计划制订。




二.库管员 1人


要求/职位描述:男,大专以上学历,25-35岁,熟练办公软件,会ERP或物流专业优先,1年以上同岗位工作经历,1年以上驾龄,最好有与电力行业相关工作经验。




点验入库,材料整理储存,材料出库,系统管理。




三.工程峻工材料核查员


要求/职位描述:男,大专以上学历,25-35岁,电力相关专业,熟练办公软件,1年以上同岗位工作经历,1年以上驾龄,有责任心,良好的沟通表达能力,熟悉电力相关知识及技术材料,可适应短期出差。




负责工程施工现场材料的监督及工程峻工材料的核查工作。




四.工程内勤 1人


要求/职位描述:性别不限,大专以上学历,工程类相关专业或有相关工作经验1年以上,20-25岁,熟练操作办公软件。




负责工程峻工资料管理,相关报表打印等工作。




五.技术员 10人


要求/职位描述:男,本科以上学历,电力、工程类相关专业,20-26岁,熟练操作CAD、office,,吃苦耐劳,学习能力强。




负责协助项目经理进行工程管理,负责提报图纸、材料清册。负责上报日、周、月工程有关报表,负责工程相关信息统计及为工程施工提供技术指导,编制工程施工资料等工作。




六.实习项目经理 5人


要求/职位描述:男,大专以上学历,工程、电力相关专业,25-35岁,2年以上电力工程工作经验,熟练操作电脑。




负责协调甲方、电业施工方等组织工程施工,负责踏查现场,提报图纸、材料清册,负责工程施工过程中工程进度,成本、安全与质量管理,负责公司要求的其他工作事项。




七.电工 4人




要求/职位描述:男,20-45岁,有电工证,2年以上相关经验




七.学徒工: 7人


要求/职位描述:男,20-30岁,吃苦耐劳




八.人资专员 1人


要求/职位描述:性别不限,大专以上学历,25-32岁,3年以上同岗位工作经历,熟悉人资管理六大模快。




九.预算员: 4人


要求/职位描述:性别不限,大专以上学历,熟练操作电脑




土建、安装的现场技术监理,土建工程预算的编制,土建类工程的招投标及成本核算。




十.配电专工: 1人


要求/职位描述:男,中专以上学历,55岁以下,10千伏线路、电缆的勘测设计,技术指导安装材料清册的统计等,以及大型客户的用电设计。




十一.司机 1人




要求/职位描述:男,20-40岁,三年以上货车驾驶经验,C型以上驾照,有上岗证。




十二.市场专员 2人




要求/职位描述:性别不限,本科以上学历,有招投标、市场开发、电力行业工作经验优先。形象好、气质佳,沟通能力强,品行优良。




负责公司工程信息收集,工程




十三.市场部内勤 1人




要求/职位描述:性别不限,本科以上学历,相关工作经历优先




负责市场信息平台系统建立及维护,负责市场经营部日常管理综合事务的处理,负责公司工程项目的招投标管理工作。




十四.安全质量监察员 2人




要求/职位描述:男,中专以上学历,电力相关专业,25-40岁,熟练使用电脑,有驾照,会开车。




监督工程安全及质量完成情况,检查及验收施工标准,审核日报表工作内容及掌握工程进度。




十五.会计 1人




要求/职位描述:性别不限,大专以上学历,财会相关专业,28-40岁,熟练操作电脑,有会计证,3年以上同岗位经验。




负责会计的日常核算




十六.企划专员 1人




要求/职位描述:性别不限,本科以上学历,有较强的文字能力和沟通能力




负责公司企业文化建设,负责组织策划公司社会性活动和公司内部大型活动,负责公司网站建设,更新和维护负责公司舆论宣传。

您是第6100位阅读者---发布时间:2011-02-15 14:27:26

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